下班路上出事，赔偿金进公司账，家属只拿到一半 在郑州发生了一件事，一位女员工在下班途中遭遇车祸不幸去世，人社局很快认定这属于工伤，按照规定应当赔偿103万元，这笔钱是从工伤保险基金里支付的，并不是由公司出钱，按理说赔偿款应该直接交给家属，但在实际操作过程中，钱先转到了公司的账户上。 家属提到他们只收到四十万元，公司一直拖欠剩下的六十三万元，公司方面解释钱到账后需要统筹安排，因为还有其他紧急用途，这种说法让人感到奇怪，赔偿款本是给死者家属的，现在却成了公司可以随意调用的流动资金，家属因此怀疑公司可能将这笔钱挪作他用了。 其实这事已经不是头一回，浙江和广东前几年也出现过类似情况，法院最后都判公司需要还钱，可是执行起来非常困难，家属得自己去找证据，公司那边又不愿意配合，拖上一年半载是常有的事，社保条例写得明明白白，工亡补助金应该给直系亲属，但办理流程还得依靠企业帮忙办手续，结果钱就卡在公司手上。 这个制度设计确实有问题，工伤赔偿本来是给工人的保障，但因为要走公司这边办理，就让公司有了代管的权力，有些小企业为了省钱，在社保上少交钱，出了事情才急忙补缴，这次的事情也可能有这种情况，还要等调查结果出来。 最近网上有很多讨论，成都一家公司拖了十七个月才发赔偿金，被通报了，深圳法院刚判了一个案子，明确说企业不能扣留这笔钱，大家开始质疑死亡赔偿金为什么必须经过公司，这显得不太合理。 从技术上说也有办法解决，如果社保系统能直接打款到家属银行卡，就不用企业经手，但现在全国大部分地方还没这个功能，只能靠人工转账，风险挺大，郑州这边中小企业多，监管相对宽松，公司要是缺钱，更容易动这笔钱的主意，家属现在最关心的是钱到底在哪里，能不能拿回来。
