一位网友说药店应该学医院一样，让店员的工资跟药品销售提成脱钩。这样该哭的是药店老板还是店员？ 一亲戚在一家药店上班，她的工资是固定的，扣掉五险，每个月到手3000元。 节假日老板会发一些节日补贴，金额不固定，老板根据店里的营业额发放。 以前她上班没有压力，因为固定工资，做多做少没有差别，但也尽力做好。 但是最近她压力大了，开始努力帮老板卖产品了。因为她知道现在老板的经营压力大，要想保住自己的工作，就得让老板的店铺活着，不然就要失业。 药店的店员的工资如果跟药品的销售提成脱钩，可能可以轻松一个月。第二个月估计压力就大了，老板开不下去了，就会裁员，关店。 现在很多店员焦虑，不是因为收入降低了，是因为看不到收入增加的希望。
