看见包钢的新闻,我后背发凉! 减员28%,管理岗却只动5%,这账算得可真让人看不懂。这哪是什么增效,分明是在玩命,是带血的效率! 看看数据,事故上涨17%,七成是因为疲劳! 车间人少了,活儿却没少,一个人得干三个人的活,这就跟在钢水上走钢丝一样危险! 工人们那句“KPI填不满,家人等不起”,真是说到点子上了! 当通报罚款成流程,生命仿佛都被明码标价! 任何效益,都不该以劳动者的生命健康为代价! 当安全让位于报表,这个行业,还剩什么? 大家说说,这种情况该怎么破?

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