5个人，12小时，15炉钢。这不是什么先进生产记录，是包钢一个夜班的日常。 微信步数不到两万，被某些人说成“偷懒”。难道是我眼花了，不是应该一万步等于五公里吗？ 怎么可能步数这么少呢？其实是压在最重要岗位上的人连喘口气的时间都没有。 现在很多厂子都在“优化”，车间干活的人越来越少，写材料、做汇报、搞数据分析的办公室人员越来越多，越来越多的搞数据分析的人以“优化”名义把干活的人压缩成可有可无的“成本”，这种做法是很危险的。 因为面对高温钢水，只有一炉不合格就会出大事，而现在拼命工作的人正是可以随意压缩的“成本”。 企业如果不把干活的人当人看，再大也只是虚荣而已。
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范范
通病
用户11xxx08 回复 01-20 13:09
少见多怪
用户11xxx58
顺带查一查违返劳动法，超负荷工作，不出事才怪！
祥云
都是这样 嘴比腿好用
滹沱河
太钢3个半人运维7.5公里皮带
大浪涛沙
这就是现实！
阿斌哥
私企996常态怎么不说
默缘 回复 01-20 16:35
807
仙爸
所以坐办公室的要多上上厕所，多到处闲逛。否则这微信步数不得扣钱到倒欠？
77
一群做办公室的，整天想方设法的折腾生产一线。这种企业还普遍穷庙富方丈，月月年年亏损，管理们变着法捞钱。
小石头
大学生越来越多，就业率压力大，国企央企关系户又多
悍马
对，你应该向省政府反映，有奖
Tao
人力耗材
那是松鼠吗 回复 01-20 17:34
简称人材？
用户14xxx75
常山生化车间就是这样
用户94xxx37
把一线干活的人员再优化，基本离崩盘也不远了
用户11xxx43 回复 01-20 17:06
外行管内行正常。内行知道这个工作需要什么，外行只看报表，你这个科室人多就要裁，要跟不管你工作强度
无法显示
这下好了，又要增加安全检查监督岗，编制3人。一线工人要养活的更多了
用户34xxx30
私人这样干工人抱怨就说是不会吃苦，国企的工人抱怨就是不把工人当人看
锦瑟
坐办公室的嘴勤，车间的腿勤，会台上的嘴不停，手不停。
周洲
操作有难度，难道必须把手机挂身上，难道必须开通运动健康。如果不…如果不呢？
菩提树下
管理人员太多了，没法安排啦，找了一个管理步数的
用户10xxx80
在国企央企 这正常得很
老山
包钢刚出了安全事故，黑包钢的就越来约多了，这波舆情真是考验包钢了