1.企业和员工之间，不应该谈忠诚，你喜欢我用我，我就认真干好好干，你瞧不上我，你

倩倩谈情感人间 2025-10-17 22:54:32

1.企业和员工之间，不应该谈忠诚，你喜欢我用我，我就认真干好好干，你瞧不上我，你完全可以不用我，如果你给了我能力相当的工资，就是合理劳务报酬，如果你给了超出能力的工资，那才是恩情。 2.干了十二年，一点小事就辞退，没有补偿，这就是冷漠，如果企业制度就这么规定的，那么这制度就需要修订了，企业制度永远要尊重法律，关注人情。 3.管理层不要爹味太浓，你能力可能比别人强，但并不是所有的东西都比别人强，不要动不动就灌鸡汤，年轻人不吃这一套了。 4.不应该提倡加班，不光是加班费的问题，你们应该让员工有自己的正常生活。 5.不要动不动就节假日开会团建。职场十句话 领导对员工好 老板的用人哲学 让员工寒心 职场标准 职场情感价值 员工回报

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