小姨夫被外企裁了，赔了48万，以前的客户偷偷找他修设备，一台给5万，要知道原公司修一回得18万，这事被前公司知道了，放话要告他！ 我身边好几个干工业技术的朋友都碰过类似的糟心事，离职的时候公司拿保密协议压人，说以后不许干同行业相关的活，合着我干十几年攒的吃饭手艺，离个职就直接作废了？ 再说那些外企也真会玩，平时把个修设备的技术捂得严严实实，动辄十几万宰国内客户，裁员的时候倒是干脆。现在人家靠自己脑子里的经验吃饭，报价比你低一大截，客户愿意找谁就找谁啊。 话说回来，自己凭经验攒的手艺，难不成还算公司的商业秘密？有没有懂法的朋友给说说这种情况到底占不占理？
我有个朋友是国企老总，在一次聚会上，他结识了我的另一位朋友——一位体制内的普通职
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金属狂潮
签竞业协议企业要给补偿的，不给补偿不生效。随便告。
用户18xxx86
光脚的还怕你穿鞋的？
9182427
竞业协议是要给钱的，不是签了就行，不付钱别人为什么遵守
想想就好
没有竞业协议怕个鸟。有竞业协议没支付竞止费怕个卵
用户64xxx74
没有公司，有你的技术？签过竞业协议，就得执行啊
7505020 回复 05-30 14:50
竞业协议有范围的，而且协议期间要一直按月给钱才行
用户10xxx58 回复 05-30 12:34
竞业协议只有三两年，保护新技术工艺而已，你能要求别人一辈子不得搞同行业？明星代言也都是有期限的