上周加班到十点，楼梯间抽烟。我们部门主管也在那儿，刚被大领导骂完，脸黑的跟锅底似的。看见我进来，劈头盖脸就一顿骂："那个bug怎么还没改完？养你们这群人是吃干饭的？"我没说话，默默抽完烟就走了。换作十年前，我早就吓得半死，赶紧回去改bug了。现在？呵呵。出了楼梯间我就去买了瓶可乐，坐楼下刷了半小时抖音才回去。我刚毕业进的第一家公司，部门经理四十多岁，写了十五年代码。那时候线上出问题，所有人都慌，只有他不急。搬个椅子坐在服务器旁边，一边抽烟一边看日志，十分钟就能定位到问题。有一次上线出了大bug，整个服务崩了。大老板在群里发飙，他直接回了一句："这个问题我负责，你们别骂下面的人。"那天他跟我们一起熬到凌晨四点，把问题解决了。第二天早会，他主动跟大老板认错，扣了自己一个月奖金。我们几个干活的，一分钱没罚。那时候我们是真服他，真尊敬他。他说什么我们都听，让我们加班我们也愿意。为什么？因为他真有本事，也真扛事。再说说我们现在的主管。三十出头，比我还小两岁。代码一行不会写，连git怎么用都不知道。每天的工作就是开会，做PPT，然后把大领导的话原封不动传达给我们。出了问题第一时间甩锅："这个我不是跟你们说过要注意吗？怎么还是出问题了？"有了功劳第一时间抢："这个项目是我带领团队加班加点做出来的。"你说这种人，我尊敬他什么？尊敬他会做PPT？尊敬他会甩锅？尊敬他会把大领导的话复述一遍？别逗了。十年前的领导，工资是你的三倍，能力也是你的三倍。他懂的比你多，干的比你多，扛的也比你多。你跟着他能学到东西，出了问题他能帮你扛着。这种领导，你不服不行。现在的领导，工资是你的三倍，能力可能还不如你。他懂的没你多，干的没你多，出了问题第一个把你推出去挡枪。这种领导，你尊敬他个屁？很多人说现在的年轻人不懂事，不尊敬领导。别扯了。尊敬这个东西，从来就不是靠职位来的，是靠本事来的，是靠人品来的，是靠你能不能扛事来的。你有本事，能带我赚钱，能教我东西，出了问题能帮我扛着，我把你当亲哥都没问题。你没本事，就会天天催进度，就会甩锅，就会说"大家辛苦一下加个班"，那我凭什么尊敬你？就凭你比我早来几年？就凭你坐的位置比我高？别搞笑了。
