记住一点:美也是从小慢慢长大的, 管理要看到效果需要一个使用的过程, 不能被用户/客户“忽悠瘸了”—— 没人愿意被管理,因为它反人性! 管理的“美”, 需要一个润物细无声的使用过程与发现。 关键认知关键事实,也需要教育矫正! 尤其对于一款新产品新品类, 有一个使用熟悉的过程。 找到对标参照物, 在大家看到你的好之前, 请用最直白的话告诉大家“怎么使用”—— 短短一句话就要入脑入心。 万事开头难, 总之不要被客户忽悠瘸了, 也不要被自己怀疑人生。你说呢?




记住一点:美也是从小慢慢长大的, 管理要看到效果需要一个使用的过程, 不能被用户/客户“忽悠瘸了”—— 没人愿意被管理,因为它反人性! 管理的“美”, 需要一个润物细无声的使用过程与发现。 关键认知关键事实,也需要教育矫正! 尤其对于一款新产品新品类, 有一个使用熟悉的过程。 找到对标参照物, 在大家看到你的好之前, 请用最直白的话告诉大家“怎么使用”—— 短短一句话就要入脑入心。 万事开头难, 总之不要被客户忽悠瘸了, 也不要被自己怀疑人生。你说呢?




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