人际关系九不要： 1、不要与朋友 共财； 2、不要与生人 亮底； 3、不要与领导 顶撞； 4、不要与同事 是非； 5、不要与亲戚 过密； 6、不要与兄弟 争利； 7、不要与老人 争礼； 8、不要与小人 交往； 9、不要夫妻间 翻旧账 这九句话不是空泛的心灵鸡汤，都是普通人在生活里踩过坑、吃过亏之后攒下的实在经验，每一条都对应着真切的生活故事。先说第一条不要与朋友共财，我家楼下开水果店的张哥，和发小认识快三十年，从小一起摸鱼爬树，关系好到连工资卡都能互相拿着用。前两年原生意做得顺，发小提议合伙开分店，张哥想都没想就答应，两人各出一半启动资金，因为关系到位也没签详细的合伙协议，进货记账分红全靠口头约定。没过一年，两人就因为进货回扣、营收分成闹得不可开交，好好的几十年发小变成见面就掐的仇人，分店关了不说，大半辈子的情分也荡然无存。其实不是说朋友绝对不能一起搭伙做事，只是牵扯到利益一定要提前把规则说死，没边界的共财，多半会耗光攒了多年的情分。 第二条不要与生人亮底，很多人性子直爽，刚认识没两天就把自己的底细全盘托出，家里有多少存款、工作受了什么委屈、甚至对身边熟人的不满都对着刚接触的人往外说。之前我公司新来的小姑娘，刚入职一周就跟天天拼饭的陌生同事说自己进公司是托了远房亲戚的关系，家里还全款帮买了房，转头这话就被添油加醋传到领导耳朵里，变成了靠关系进来的关系户，能力肯定不行，后来部门评优次次轮不到她，小姑娘熬了不到半年就主动辞职走人了。你摸不清生人的品性，也不知道他跟谁亲疏远近，贸然把底牌亮出去，很可能就成了别人拿捏你的把柄，话留三分，对刚认识的人来说永远是自保的妙招。 第三条不要与领导顶撞，这话不是说让你一味讨好服从，而是哪怕你对领导的安排有不同意见，也别当着一众人的面让他下不来台。我之前有个同事能力很强，做项目的水平全部门数一数二，就是性子太直，有次开部门大会，领导说错了一个核心项目的数据，他当场就站起来打断领导，指着PPT说数据错了正确的应该是多少，把领导弄得当场脸涨得通红。后来部门出了一个主管的空缺，论资历论能力都该是他上，结果领导选了一个能力不如他但懂分寸的年轻人上去，领导后来私下说，他连我这点面子都不给，升上去之后还能把我放在眼里？有不同意见可以找私下的场合慢慢说，给足对方面子，你的意见反而更容易被接受，当众顶撞，多半是赢了道理，输了机会。 第四条不要与同事说是非，办公室里最不缺的就是八卦，今天说这个偷懒摸鱼，明天说那个跟领导关系不清不楚，很多人觉得跟着附和两句能拉近关系，其实你说别人是非的那一刻，就已经把自己放到了危险的位置。你今天跟A说B的坏话，转头A就能把你的话原封不动传给B，还会添上好几句你没说过的狠话，就算不传话，跟你一起说是非的人也会暗自想，他今天能说B，明天肯定会说我，反而对你处处提防。之前我待过的公司有个私下的小群，几个人天天在里面聊领导聊同事，后来不知道谁把群聊记录截了图发给领导，几个人要么被调去边缘岗，要么被迫主动辞职，好好的安稳工作就因为几句闲话丢了，实在太不值当。 第五条不要与亲戚过密，亲戚之间讲究的是常走动，而不是天天黏在一起没有边界。很多亲戚走得太近，就容易越界管别人家的事，你买房他要插一脚给意见，你找对象他要评头论足挑毛病，你赚多了他找上门借钱，你赚少了他还到处挤兑笑话你。我家有个远房亲戚，两姐妹成家之后特意买了对门的房子，想天天互相照应，钱也混着花，事也一起扛，后来妹妹借了姐姐十万块钱做生意赔了，姐姐急着用钱给孩子买房，妹妹拿不出来，两个人闹得在小区门口扯着嗓子吵架，之后五六年都不来往，本来最亲的姐妹，就是因为没了边界，把大半辈子的感情耗没了，亲戚之间保持点距离，反而能一直亲近下去。 剩下四条其实更贴近自家的日子，不要与兄弟争利，血浓于水的亲情，多少钱都换不回来，很多兄弟小时候感情好得不得了，长大了成家之后，为了一点家产一点利益闹得对簿公堂，最后父母寒心，自己也落得个孤孤单单，退一步让一点，情分保住了，比什么都重要。不要与老人争礼，老人年纪大了，生活观念跟年轻人不一样，很多事你看不惯，没必要非要争个你对我错，把老人气出个三长两短，最后难受的还是自己，顺着两句，不损失什么，反而落个懂事孝顺的名声。不要与小人交往，小人见不得你好，你发达他嫉妒眼红，你落难他落井下石，跟这种人走得近，早晚被他拖下水，不用刻意得罪，保持距离，敬而远之就好。不要夫妻间翻旧账，过日子哪有不红脸的，吵架就事论事，说完就翻篇，总翻十年八年前的旧账，只会把原本的小事变成伤感情的大事，把好好的日子过散了，夫妻要往一处看，往前走，总回头揪着错处，两个人都累。 其实这九句话，核心说的就是两个字，分寸。人际关系里最难得的就是把握好分寸，知道什么能做什么不能做，少踩坑，少结怨，日子才能过得顺顺当当，舒心自在。
