2026年4月24日DeepSeek-V4技术报告中，研究与工程作者名单（近300人）标注了10人“已离开本团队”。DeepSeek多位核心骨干离职去大厂
其中，- 阮翀：多模态核心贡献者（Janus-Pro等），2026年1月加入元戎启行，任首席科学家
- 王炳宣：初代大模型DeepSeek LLM核心作者，2025年底加入腾讯（姚顺雨团队）
- 罗福莉：V2/V3核心贡献者，2025年11月加入小米，任MiMo大模型负责人
- 郭达雅：R1核心研究员、GRPO算法主要贡献者，2026年3月加入字节跳动Seed团队，任Agent方向负责人
上述4人是其中已公开去向的核心；其余6人未披露姓名与去向，仅在报告中标注离职。
据猎头透露，对方挖人开出的薪酬是DeepSeek的2-3倍，甚至还有八位数总包。
