职场不内耗:敢说“不”,才是清醒的自律 职场内耗的根源,往往不是任务堆如山,而是不懂拒绝的“过度妥协”。总怕得罪人,硬扛超出能力的工作;担心被否定,勉强自己做到完美;忽略身体信号,连休息都带着愧疚——这些隐形消耗,比加班更磨人。 接纳自己的短板,承认“我做不到”不是懦弱,而是清醒;合理拒绝额外负担,不是自私,而是对工作和自己负责。学会给情绪松绑,给任务设边界,才能把精力聚焦在真正重要的事上,告别内耗,轻装上阵。

职场不内耗:敢说“不”,才是清醒的自律 职场内耗的根源,往往不是任务堆如山,而是不懂拒绝的“过度妥协”。总怕得罪人,硬扛超出能力的工作;担心被否定,勉强自己做到完美;忽略身体信号,连休息都带着愧疚——这些隐形消耗,比加班更磨人。 接纳自己的短板,承认“我做不到”不是懦弱,而是清醒;合理拒绝额外负担,不是自私,而是对工作和自己负责。学会给情绪松绑,给任务设边界,才能把精力聚焦在真正重要的事上,告别内耗,轻装上阵。

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