孟加拉国发现了一个很有趣的问题，凡是靠在中国旁边的国家，哪怕是国土面积没有超过，40万平方公里，而人口依然是上亿的，这种国家有巴基斯坦 、孟加拉国、 越南 、 菲律宾和日本。 孟加拉国85%的土地是两条大河冲出来的平原，土肥得流油，每年产的稻米够全球2%的人吃。 越南的红河三角洲更夸张，1.5万平方公里的地养活了2300万人，相当于把北京的人口全塞进一个海淀区，巴基斯坦的印度河平原、菲律宾的中央平原，都是类似的“天然粮仓”。 但这种福气也有代价，孟加拉国每年要花6%的GDP治水，首都达卡70%的地方比海平面还低，一下雨就淹。 越南的湄公河三角洲每年下沉2厘米，菲律宾每年被台风刮走的GDP，够买100架波音飞机，现在全球变暖，这些“粮仓”随时可能变成“水牢”。 在巴基斯坦信德省，女孩平均16岁就结婚，每家生4.5个孩子是常态，越南农村、菲律宾乡下也一样，老人们常说：“孩子多力量大，” 宗教也来添把火孟加拉国90%人信伊斯兰教，教义鼓励多生；菲律宾85%人是天主教徒，教会连避孕都禁止，这些老规矩传了上千年，想改可不容易。 不过年轻人开始变聪明了，越南胡志明市的姑娘们现在平均26岁才结婚，生育率降到1.8，菲律宾大城市的姑娘们读完大学才考虑生孩子，不再像老一辈那样“生一堆”。 当手机里能查到养孩子要花多少钱时，传统的“多子多福”观念正在慢慢松动。 孟加拉国400万人靠做衣服赚钱，每年出口350亿美元，占全国外汇的80%，越南电子厂雇了150万人，菲律宾客服中心有130万人上班，这些国家就像“世界工厂”的分厂，靠便宜劳动力参与全球分工。 但这种好日子快到头了，孟加拉国工人工资从2010年的50美元/月涨到现在的200美元，越南制造业工资十年涨了150%。 更可怕的是机器人要抢饭碗，现在一个机器人能干10个人的活，这些国家正面临“还没富就老了”的危机，世界银行警告：再不升级产业，人口优势马上变包袱。 面对压力，各国政府都在想办法，孟加拉国搞“数字孟加拉”计划，要培养500万IT人才；越南砸200亿美元吸引英特尔、三星建芯片厂；菲律宾想把客服升级成AI训练、数据分析等高端活。 但转型比想象中难，孟加拉国每年只能培养10万IT毕业生，连需求量的零头都不够。 越南芯片厂缺人才、缺电、缺路；菲律宾教育还是教打字、算账这些基础活，根本跟不上数字经济需求，从“人口大国”变成“人才强国”，至少需要一代人的努力。 看看这些国家，有的孩子还在垃圾堆里找吃的，有的年轻人已经在写AI代码；有的农民为抢水打架，有的创业者用区块链改造农业，这说明啥？人口多少不重要，怎么把“人多”变成“人强”才是关键。 中国的发展经验值得借鉴：改革开放让人口变红利，九年义务教育提升劳动力素质，产业升级创造好工作，对孟加拉国们来说，真正的挑战不是控制生孩子，而是改变发展方式。 当达卡的年轻人用编程解决堵车，当河内的创业者用AI种水稻，这些国家就能找到自己的活路。 历史告诉我们，所有文明突破都来自对困境的回应，从两河流域的城邦到长江流域的农耕文明，人类总是在压力中爆发创造力。 现在这些国家站在十字路口，他们的选择，不仅决定自己命运，也给全世界应对人口问题提供了活教材，说到底，怎么把“挤”出来的生存压力，变成“闯”出来的发展动力，才是最该思考的问题。
