领导力的构建要从地基开始! “除非做好自我管理,否则无法管理他人。”——彼得·德鲁克 1、自我领导:通过正念,明确自身的使命、目标、原则 2、员工领导:推己及人,赋予他人意义、幸福感、连接感等内在动机 3、企业领导:通过崇高的使命、愿景、价值观,塑造鼓励创新与高度敬业的企业文化

领导力的构建要从地基开始! “除非做好自我管理,否则无法管理他人。”——彼得·德鲁克 1、自我领导:通过正念,明确自身的使命、目标、原则 2、员工领导:推己及人,赋予他人意义、幸福感、连接感等内在动机 3、企业领导:通过崇高的使命、愿景、价值观,塑造鼓励创新与高度敬业的企业文化

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