魏思琪，小米中国区市场部总经理，1988年出生，年龄37岁，2025年10月17日晚上6点45分，小米集团副总裁许斐在社交平台发布了一个视频，视频中，许斐称魏思琪为新任中国区市场部总经理。 这一任命与此前市场的预测完全吻合，也意味着这位从小米基层成长起来的管理者，正式站上了中国区市场运营的核心岗位，同时继续统筹手机与汽车两大核心业务的市场工作，成为小米双业务线协同发展的关键统筹者。 这位被业内评价为“履历能打”的新掌舵人，与小米的缘分始于2013年。 当年，一场雷军的发布会让她坚定了加入小米的决心，从最初的视觉设计师做起，她的起点朴素却扎实：制作发布会PPT、设计官网页面，这些基础的设计工作成为她了解小米产品逻辑与用户需求的第一步。 2018年，她加入小米CC团队，将工作重心转向产品设计，在用户喜好与产品功能的平衡中积累经验； 2021年，她入驻抖音发布的第一条视频里，雷军笑着称她为“小米产品经理”，这一细节不仅记录了她的身份转变，更凸显了她在产品领域的认可度。 除了幕后工作，她还曾与雷军搭档主讲小米数字系列发布会，在公开舞台上打磨对产品的解读能力，之后又逐步转向幕后管理，完成了从一线执行到统筹规划的角色跨越。 十二年的深耕，让魏思琪构建起独有的竞争力。 她的工作轨迹覆盖了设计、产品、市场三大领域，形成了全链路的经验体系，从产品初期的视觉呈现到后期的市场推广，每个环节的逻辑与痛点她都了然于心。 这种能力在小米生态建设与市场营销的深度参与中不断强化，也支撑着她的职级稳步提升：从产品经理到数字系列产品线负责人，2024年同时出任手机市场部总经理与汽车市场部副总经理，而在汽车业务线的高位职级，更让她具备了跨业务线协调资源的基础。 每一次晋升都不是偶然，而是她在对应岗位上实绩积累的结果，这种稳扎稳打的成长路径，让她在接手中国区市场部总经理这一岗位时，具备了足够的底气。 不少人认为中国区市场部总经理是个“硬茬”岗位，需要同时应对手机市场的激烈竞争与汽车业务的市场开拓压力。 但熟悉魏思琪的人都清楚，她“从基层拼出来的老将”身份，正是应对挑战的优势所在。 扎根小米多年，她比外部空降者更懂米粉的需求，更清楚小米产品的核心竞争力，这种对企业与市场的深度理解，是她开展工作的重要基础。 而她的成长经历，也成为小米内部培养体系的典型案例，证明了企业对核心员工阶梯式培养的价值。 在科技行业人才流动频繁的当下，魏思琪的晋升路径显得尤为扎实。 从2013年入职到2025年掌舵中国区市场，十二年时间里，她没有急于求成，而是在每个岗位上沉淀积累，最终实现了从基层设计师到核心管理者的跨越。 如今，接过王腾的接力棒，她将带着全链路的工作经验、对双业务线的统筹能力，以及对小米生态的深刻理解，开启中国区市场运营的新阶段，而她的经历也正在向行业传递一个清晰的信号：扎根一个领域踏实深耕，终将获得与之匹配的机会。 今天的分享到这里就结束了，大家对此事有何看法，欢迎在评论区留言和讨论，感兴趣的可以点击头像加关注，我将每日更新优质内容，我们下期见。 信源： 原文登载于安徽交通广播2025年10月18日关于《魏思琪接替王腾，出任小米中国区市场部总经理；此前王腾因泄密被小米辞退》的报道
