南方电网2026届校招，门槛放得比不少国企都低。 2026届毕业生都能投，部分岗位大专学历就收，不用非得985、211扎堆挤。 英语要求也没一刀切，本科过了四级就行，硕士建议过六级，国际岗雅思6.0往上，给不同水平的学生留了口子。 岗位铺得特别开，电气、信息通信这些硬核的有，机械测控、财会、行政法律也招，连市场营销、国际业务类都列进去了。 投递规则也灵活，最多能报3家二级单位，每家还能选好几个岗位，不用怕一次投错就没机会。 薪资这块，明眼人都能看出差别。本科月基薪7 - 8千，硕士8 - 10千，博士11千起，听着还行。 绩效能占年薪三成到四成，年终奖3 - 8万，热门部门的项目奖、专项激励能冲到5 - 10万，这才是大头。 但地区差距扎心，深圳、广州还有那几个研究院，薪资肉眼可见地高，贵州、广西、云南那边就弱一截，在哪儿干，拿多少钱，几乎写在明面上。 笔试是线下考，120 - 150分钟，考够60分才能进面试，不算轻松。 内容杂得很，行测跑不了，言语、逻辑、数量、资料分析都得会，专业知识看岗位，英语考阅读和词汇语法，性格测试不算分但也得认真填。 面试花样更多，供电局多是结构化，自我介绍、专业题、行为问题轮番来；研究院、数字集团爱问简历细节，项目经历、技术问题挖得深；市场营销、行政岗搞无领导小组，看你会不会说话、能不能合群；国际业务类更直接，英语自我介绍加问答，溜不溜当场见分晓。 只招2026届，应届生就这一次机会，错过了，想进就得走别的道。 现在准备不算早，等别人都开始了，你再磨磨蹭蹭，岗位早被挑完了。 这校招信息，好就好在实在，没藏着掖着，能给的都摆出来了。 真想进的，别光盯着薪资高的地方瞎琢磨，先看看自己专业对口不，笔试面试的本事够不够，不然再低的门槛，也跨不过去。
