我跟我同一个办公室的同事（小A），除了工作对接外，已经有三年没有言语了。这个办公

我跟我同一个办公室的同事（小A），除了工作对接外，已经有三年没有言语了。这个办公室只有两个人。我在公司的岗位是管行政，人事，后勤的办公室主任。起因很简单，我来之前小A负责这个部门，我来了后，她成了我的助理。她觉得是我的到来把她的工作前景给弄没了。起初还好，会相互配合，我交代的工作她会基本完成，随着我在老板及同事口碑的上升和信任，对我的反抗越来越明显。后来有其他项目，公司给我新配了一个助理，小A负责项目，但是还是挂在我这个部门，我还是她的主管。那个项目需要跟客户对接，客户繁多，工作量很大，她要求老板加工资。这个事情我也跟老板提了，确实比较累，老板也同意了，当时工资还在她那边算，我就跟她说你写个单子，让我和老板都签字下就好。过了段时间，我询问她怎么没看到单子，她说已经给老板签字过了，没有你签字的位置。单子的格式是我来了之后设计的，肯定有部门负责人签字的位置，我虽有疑问也觉得只要领导签字就好，况且她要加工资的理由是其他项目，也就没有过问了。同月，财务部也加工资，我也让她催促下让财务部一起写单子给领导签字。由于我来之前，办公室事务是财务经理一起管理的，现在我过来了，他们两个的权利都收到制约，老板很多事情直接都跟我这边商量了，比如说人员的增减，项目的开展，薪酬的调整等。我在整理薪酬相关单子时候，发现少了她跟财务部薪酬调整的单子，又询问她：你和财务加工资的单子给我下。结果发生了以下这段对话：她：没有！我：上次不是说领导已经签字了吗？她：财务部都没签字，你凭什么让我去签字，真是好笑！我：我来之前这个流程就在了，又不是我制定的，每个人薪酬调整都要经过领导签字确认，哪里有随便调薪的。她：你去问财务。我：单子是先经过你这边，你让我问财务？财务没给你单子你也给他们加？你没单子也往工资表里加？是不是所有人口头一句就可以加工资了呀？这还好笑吗？她财务不签字你有责任告知我，而且拒绝执行给财务核算所要加的工资。怎么是我变得好笑了呢？她沉默了，我也沉默了。回家后，我回想起以前的种种。我记得我是两年前的6月份过来的，那个时候正是吃杨梅的时候，她老家是种杨梅的地方，她带过来后只放到隔壁办公室，第一年第二年都是如此，对我没有邀请，我当时也并不在意。第三年，我办公室来了个新助理，她只给她带了，对我也没有一句话，我当时还以为是我助理带过来的，还贱兮兮的吃 了几个，回头看到她的脸，是一脸的鄙夷和嘲笑........哦，我还记起来她把我送给她的水果直接扔到垃圾桶.......工作上，基本是敷衍了事，新来的助理还没有接手薪酬核算，本来都是要经过我这个主管这边的，她联合财务架空我，直接发财务.....其他事情就更不用说了，如我不跟她主动打招呼，她基本是当没看到我，每次安排事情，都是冷漠对待.....我想着大家都是同事，没必要撕破脸，也多次跟她说大家要和睦相处，至少工作要配合好。但是今天的事情，让我觉悟到：如果你的存在对别人就是一种威胁、一种多余，他们会在日常对接中经常散发恶意，那不论你怎么做，都是于事无补的。况且我不可能因为别人，改变自己做人做事的原则。第二天上班后，我找到副总说了这个事情，副总同意将她调离我部门，并且调离我办公室。我把她的微信从我部门的群踢出去了，也把她的微信拉黑删除了。我又直接找到总经理，说了这个事情的经过，并且说明这次绝对不宽容她，他也赞同副总经理的决定，由于她从公司开业就来了，知道公司的一些机密及对领导也算忠诚，不会开除她。她和财务经理被总经理叫过去，狠狠的骂了一顿，并让他们限期把单子补上。财务经理在这个事情过后，安分了很多。小A也搬到其他办公室办公了，很少接触到，不过每次见面的时候她都是撇开头！呵呵。过了一年多，由于公司业务缩减，公司裁员，老板找到我说现在公司困难，你办公室需要裁掉一个人；你的那个助手事情也不多，让她回去吧，补偿会照常给，把助理手头的工作交给小A。我心头一万匹草泥马奔腾而过，好不容易将她踢出视线范围，又要重新面对！！！而且这个人还不能换！我尝试着说服领导，说现在这个助理表现很好，做人做事情都没问题，主要人家也没有犯错，这样让人走也不合理什么的。目的就是让他要裁员也裁小A........公司是个私人中型服务企业（物流业），人员不多，总经理说了算。领导看到我这个态度，很不悦的说：你跟小A那个事情，虽然是小A不对，但是你的处理方式也很有问题，你应该想办法把同事间的关系处好，一个人处理关系的能力也是综合能力的一环。虽然你办事能力很好，但是人际这块，你还是有很大缺陷的。我知道这件事情的本质是领导不想让心腹走（小A有时候会帮老板做些其他人不想做的事情，比如模仿签字什么的），即使知道她问题很多，但是问题是我在处理，又不是他处理。算了，我也妥协了，回复说一切按照领导的意思。后面助理走了，她又搬回来跟我同一个办公室了，很尴尬，但是为了生存，也没办法。这年头，外面工作不好找，这个工作离家近待遇也还不错，将就着干吧！而且我才不认怂呢！不会为这种人际关系走人。重要的是：这个部门是我说了算。财务经理是个70后的大姐，长相很符合“傅首尔长相”。脸肉肉的，戴了个无框眼镜。这下她又找到了同盟。她跟其他同事说：办公室主任这个岗位根本就没必要存在，就是个摆设......自那次事件过后，我以为她收敛了，也没在意太多，平时吃饭，下班都会一起（她家离我家很近）。没想到....真是狗改不吃屎！！哎！除了沉默还能怎么办呢？跟人斗争？为了三瓜两枣？好像不值得。自这些事件后，我基本是一个人吃饭，一个人下班，如果觉得闷得慌，下去其他部门开开玩笑，不会谈及自己的私人事情，也不会分享自己的想法和看法。在企业五六年了，早已把工作做得很熟悉 ，并不会因为独立沉默影响工作进程。就这样吧。