清远一家公司春节放假，几百名员工排队办离职，百米长队看着太扎心。 这不是倒闭，而是厂里临时工太多，做到年底集中离职。这家港资厂在清远经营近20年，时薪18、19块不算低，但伙食、环境留不住人，人员流动性一直很大。 一边是春节前集中走人，一边是年后急着招人，人事部两头为难。其实工厂缺的不是高工资，而是让员工有归属感的细节。只靠临时工撑生产，终究不是长久之计。 打工人要的从来不多，能挣钱、受尊重、过得舒心，才愿意长久留下来。 你身边有没有这种年底集中离职的工厂？
年度忠诚员工……有5年，8年，10年……
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沉没的南极
不是有没有，是几乎全是！！
小楼
社保都不想交，留人？ 临时工那种心态，根本不会好好做事的
通灵大师
好厂都搬越南了，这些奇形怪状的厂，招的都不是普通正常工人[doge]
用户18xxx74
十八九块一小时也太低了
红尘醉
某诺？
用户35xxx83
归属感？你是从哪个星过来搞笑的？被当人就不错了，还归属感！
起床失败
能挣钱。受尊重。过得舒心。这tm叫要的不多？