东方甄选要在线下开店了 最近招聘软件显示，东方甄选正在以1.5万元到3万元每月为北京线下首家旗舰店招聘储备店长，优先锁定餐饮和零售的复合业态管理人才。虽然东方甄选没有官方回应，但是可以看到俞敏洪一直在想的“全国百家门店”的计划，已经默默抬上日程了。 为什么要开店？ 最直观的是线上流量红利见顶，出现营收增长压力。2025财年，东方甄选总营收同比下降32.7%，净利润暴跌97.5%，仅剩620万元；抖音渠道订单量腰斩，主账号粉丝被“与辉同行”反超；当然这也离不开直播电商行业整体增速放缓的原因。俞敏洪早前就指出：“基于外部平台建立的商业模式并不牢靠”，线下门店可减少对抖音等流量平台的依赖，构建自有渠道和私域流量池。同时纯线上模式难以传递商品品质感，而线下店能让消费者“看得见、摸得着、尝得到”，实体门店有助于重建信任。 开店这件事情也并不简单。 一是缺乏线下零售基因与运营经验。东方甄选从直播起家，相对缺少线下的运营经验。二是高昂的运营成本与盈利压力，房租、人员、水电都是一笔新账单。三是激烈且成熟的市场竞争，线下已经有成熟的商家运营，东方甄选怎么从红海中杀出是一大考验。 你看好东方甄选开线下店吗？
