单位里，领导最不重视这几类人。 一类是活得太怂的人，什么事都不敢做主，话也不敢说。领导问意见，半天憋不出一个字；去谈事，还没开口就先害怕。这种人总唯唯诺诺，不敢表达想法，只能等着分配任务，很难创造价值，自然容易被边缘化。 还有心态脆弱的人，说两句就受不了，被批评两下就崩溃。把领导的批评当成天塌了，同事的玩笑也能记很久。职场没人有义务照顾情绪，这样的心态很难长久。 另外，只埋头拉车不抬头看路的人也不受重视。他们把忙碌当价值，却不思考目标和需求，工作常跑偏。以及遇事甩锅不担责的人，领导也不会喜欢。
单位里，领导最不重视这几类人。 一类是活得太怂的人，什么事都不敢做主，话也不敢说
真心谈情感
2025-12-02 06:37:05
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