看着黑压压的外来人，瘆得慌！这次不能沉默，必须发声，求国家重视！高端人才引进是好

看着黑压压的外来人，瘆得慌！这次不能沉默，必须发声，求国家重视！高端人才引进是好事，可大量外来人拿永久居留权，就是负面影响甚至灾难，我们的心声能传达到吗？ 2023年，我国永久居留申请审批量同比增长约12%。说白了，这是居留政策宽松后的合理流动。最直接的就是公共服务承压，部分城市教育资源缺口达8%；就业市场随之波及，部分行业竞争率提升15%。 居留许可审批机制优化，导致部分资格审核周期缩短。平均审批时长压缩至22个工作日；对比往年35天的周期，效率与压力同步显现。 以长三角制造业为例，技术岗用工竞争出现变化，同类岗位投递量增长20%；上下游配套服务行业招聘标准同步提高。 居民能直观看到的，是部分城市租房价格同比上涨7%；日常消费中，热门商圈服务排队时长明显增加。 周边国家居留政策收紧，申请量向我国转移约18%；而部分发达国家仍维持严格审核，形成政策反差。 需要强调的是，政策弹性仍在——引进规模与公共服务承载力会动态匹配。本质上，这是人才流动与社会适配的平衡，合理引导才能实现共赢。 人才引进的核心是“精准”而非“海量”，既要吸纳优质资源，也要守住公共服务、就业市场的承载底线，通过精细化管理让利好落地，避免盲目流动带来的失衡。 各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。